??海弘在為合作伙伴、股東、員工創(chuàng)造價值的同時，也為社會的發(fā)展貢獻(xiàn)綿薄之力。海弘在成立6周年之際，啟動螢火蟲計(jì)劃，每年分出部分利潤支持和發(fā)展公益慈善事業(yè)，并在公司內(nèi)部通過組織樂捐等方式鼓勵人人做公益。
關(guān)愛員工：
海弘視員工為企業(yè)的核心資本，發(fā)展成果首先惠及員工，使員工在海弘長本事、漲工資、長幸福指數(shù)。良好的企業(yè)發(fā)展前景、廣闊的事業(yè)平臺、和諧簡單的人際關(guān)系、一流優(yōu)厚的物質(zhì)待遇、獨(dú)特優(yōu)秀的企業(yè)文化是海弘凝聚力的核心要素。
創(chuàng)造就業(yè)：
海弘每年新增就業(yè)30人，其中大學(xué)生占80%，每年都在高校舉行大型校園招聘活動，解決大學(xué)生就業(yè)問題。
獎教助學(xué)：
海弘每年資助貧困大學(xué)生，幫助貧困家庭減輕經(jīng)濟(jì)壓力。
慈善捐贈：
海弘每年組織公司員工捐贈衣服、書籍等物品，并鼓勵員工每年至少做一次義工。
螢火蟲基金
螢火蟲基金是海弘旗下設(shè)立的公益慈善基金，
用于獎教助學(xué)，慈善捐贈等公益事業(yè)。
TEL：020-34667869
QQ：743440608
郵件：hans@hansyun.com
ADD : 廣州市南沙區(qū)南府路1號環(huán)球中心1棟901
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1、負(fù)則店鋪日常運(yùn)營工作，達(dá)成店鋪的銷售目標(biāo)。
2、電商平臺營銷工具研究，制定營銷推廣方案，提高入店流量，提升產(chǎn)品點(diǎn)擊率、瀏覽量、轉(zhuǎn)化率等指標(biāo)。
3、根據(jù)平臺、品牌、節(jié)日等波段策劃營銷活動，活動跟蹤、異常處理、活動總結(jié)及改進(jìn)。
4、每日監(jiān)控店鋪數(shù)據(jù)，對店鋪銷售及其它相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤、評估、總結(jié)，及時提出切實(shí)可行的營銷改進(jìn)方案。
5、做好店鋪商品管理、商品分類優(yōu)化、SEO優(yōu)化、標(biāo)題關(guān)鍵詞、展示圖片、詳情頁、庫存和產(chǎn)品線等店鋪基礎(chǔ)優(yōu)化，并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整店鋪的經(jīng)營策略。
6、制定月度店鋪推廣預(yù)算，協(xié)同推廣、客服等相關(guān)部門做好部門之間的協(xié)同合作。
1、?？茖W(xué)歷以上，誠信敬業(yè)、好學(xué)進(jìn)取。
2、有至少2年京東/天貓/拼多多/私域店鋪運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有跨境美妝、保健品、母嬰類目的店鋪運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3、熱愛電商，熟悉電商平臺的運(yùn)作流程并有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
4、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力和資源整合能力。
5、執(zhí)行力強(qiáng)，能承擔(dān)高強(qiáng)度的工作壓力。
6、對數(shù)據(jù)敏感，市場反應(yīng)快，能根據(jù)產(chǎn)品的生命周期、節(jié)慶因素、競爭對手因素策劃并執(zhí)行活動。
1、通過線上營銷平臺開發(fā)客戶，接待客戶,解答疑問，引導(dǎo)客戶并促進(jìn)成交；
2、利用各種營銷技巧，提高產(chǎn)品的曝光率，提升銷售轉(zhuǎn)化率；
3、了解和挖掘客戶需求及購買欲望，介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和特色，能和客戶進(jìn)行良好的溝通和協(xié)商，獨(dú)立完成訂單，跟進(jìn)訂單，并負(fù)責(zé)地完成回款。
4、負(fù)責(zé)部門銷售相關(guān)文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作；
5、積極學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品知識、銷售模式、銷售知識，努力成為專業(yè)的銷售員；
6、協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)；
1、熱愛銷售，對賺錢充滿欲望；
2、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能根據(jù)后臺數(shù)據(jù)優(yōu)化分析產(chǎn)品；
3、工作有計(jì)劃性，邏輯性好，能承受一定的壓力；
4、善于溝通，能夠主動發(fā)現(xiàn)問題，并提出解決方案；
5、有行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
6、公司有完善的培訓(xùn)計(jì)劃，也歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生投遞。
社會責(zé)任
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